Как подать сведения о количестве сотрудников, работающих удаленно
Ю. Иванко. Mos.ruС 5 по 28 октября работодатели обязаны перевести на дистанционную работу не менее 30 процентов сотрудников.
Каждый понедельник с 12 по 28 октября работодатели будут предоставлять данные о количестве сотрудников, работающих из дома, и тех, кто продолжает посещать предприятия и организации. Требование закреплено в Указе Мэра Москвы № 97-УМ от 6 октября и относится до как индивидуальных предпринимателей, так и организаций.
Эти меры связаны с ростом числа заболевших коронавирусной инфекцией и должны усилить контроль выполнения ограничений. С 5 по 28 октября работодатели обязаны перевести на удаленную работу не менее 30 процентов сотрудников.
«Эпидемиологическая ситуация остается напряженной. Число выявленных случаев заболевания коронавирусной инфекцией ежедневно растет. Столичным предпринимателям и организациям необходимо обезопасить себя и своих сотрудников и перевести максимально возможное число граждан на удаленную работу, уделив особенное внимание сотрудникам старшего возраста. Сегодня важно сделать все возможное, чтобы удержать рост заболеваемости и избежать необходимости введения жестких ограничений», — подчеркнул глава Департамента предпринимательства и инновационного развития города Москвы Алексей Фурсин.
Сведения нужно будет передавать минуя специальный сервис в личном кабинете юридического лица или индивидуального предпринимателя на официальном сайте Мэра и Правительства Москвы. Важно готовить и предоставлять информацию заблаговременно. Кроме того, Департамент информационных технологий города Москвы рекомендует работодателям уже сейчас зарегистрировать личный кабинет организации на портале mos.ru или проверить доступ к нему, если учетная запись была создана ранее. Сервис начнет трудиться 9 октября. Для подачи данных необходимо скачать и заполнить специальную форму. В ней нужно показать наименование организации, ее ИНН, юридический адрес и другие сведения, а также обезличенную информацию о сотрудниках, которые работают очно и дистанционно.
Ранее для организаций было утверждено требование об обязательном переводе на удаленную работу не менее 30 процентов от совокупной численности персонала, закрепленное Указом Мэра Москвы от 1 октября 2020 года № 96-УМ. Документ также предписывает перевести на удаленную работу людей старше 65 лет и тех, кто страдает хроническими заболеваниями.
Длинные каникулы, домашний режим и удаленная работа: как Москва борется с COVID-19
В случае непредоставления указанных сведений и нарушения требования о минимальной доле персонала, работающего удаленно, работодатели подлежат привлечению к административной ответственности и наложению штрафов.
Скачать шаблон формы для заполнения и узнать подробную информацию о порядке предоставления сведений можно на официальном сайте Мэра и Правительства Москвы. Задать интересующие вопросы можно по телефону: +7 (495) 870-72-98.
Источник: Правительство Москвы
